Maggiore è il costo del lavoro dei dipendenti, maggiore è l'incentivo a sostituirlo con un robot. La mente del Tecnocrate descrive la sfida: "Dobbiamo risolvere il problema di sbarazzarci delle persone e sostituirle con macchine". ⁃ TN Editor
Amazon, che ha annunciato un aumento del salario minimo di $ 15 per 250,000 dipendenti la scorsa settimana, sta sviluppando una flotta di robot di "prelievo" per il personale dei suoi magazzini, noti come centri di distribuzione, secondo quanto riportato da tre persone con conoscenza del lavoro.
I raccoglitori di magazzino raccolgono gli articoli dagli scaffali e li mettono nei contenitori prima che vengano preparati e spediti. I nuovi robot saranno in grado di identificare visivamente gli oggetti mentre percorrono un nastro trasportatore, quindi raccoglierli con una ventosa ad aria compressa prima di spostarli su un tavolo o uno scaffale - ha detto un dipendente che ha assistito al robot in azione.
Detto questo, i nostri futuri padroni dei robot non sono ancora pronti per la prima serata.
Da parte sua, Amazon afferma che i robot di raccolta non sono ancora pronti a gestire l'enorme varietà di articoli nei centri logistici Amazon, con le loro diverse forme, pesi e dimensioni. In una dichiarazione inviata per email, Brad Porter, vicepresidente e illustre ingegnere di Amazon Robotics, ha affermato che anche i raccoglitori umani sono molto più bravi a individuare problemi come una caraffa che perde il detersivo per bucato prima di essere spedita a un cliente.
"Osserviamo regolarmente le nostre operazioni e valutiamo come possiamo portare la tecnologia per creare nuove soluzioni per i dipendenti", Ha detto il signor Porter. "Quando si tratta di utilizzare la manipolazione robotica per la raccolta degli articoli, mentre siamo incoraggiati dal lavoro nella comunità di ricerca, il semplice fatto è che l'attuale stato dell'arte non è in grado di gestire la diversità della selezione di prodotti di Amazon". -Le informazioni
Amazon ha iniziato a utilizzare l'automazione nei suoi centri logistici sei anni fa. Nello stesso periodo hanno assunto oltre 300,000 dipendenti in tutto il mondo. Dei 185 centri logistici dell'azienda, più di 25, ovvero circa il 14%, utilizza robot.
"Abbiamo bisogno di tecnologia avanzata e automazione per soddisfare la domanda dei clienti: è proprio così semplice", afferma Porter.
Costi di opportunità
Negli ultimi anni, la forte crescita dei posti di lavoro nei magazzini è stata accompagnata da titoli che criticano varie aziende per la bassa retribuzione e dipendenti scontenti. Grazie alla bassa disoccupazione, Amazon ha trovato sempre più difficile attrarre lavoratori - da qui gli aumenti salariali. Tutto ciò significa una forza lavoro più costosa, che è una delle ragioni principali per la spinta a sostituire gli esseri umani con i robot.
Nel 2012, Amazon ha acquisito la startup di robotica Kiva Systems per 775 milioni di dollari, poiché i magazzini di Amazon sono adatti per attività ripetitive. Detto questo, "in un ambiente come un magazzino di Amazon gli algoritmi di apprendimento automatico devono avanzare in modo significativo in modo che le macchine possano riconoscere gli elementi appropriati di cui hanno bisogno per selezionare da una serie di oggetti", secondo Le informazioni, il che aggiunge che ci sono “pochi dubbi tra i ricercatori accademici e gli ingegneri che questi ostacoli alla fine saranno superati. Ciò potrebbe avere profonde implicazioni per i posti di lavoro, poiché il commercio online continua a divorare sempre più attività di vendita al dettaglio ".
Amazon ha precedentemente cercato di incoraggiare l'innovazione nella raccolta dei robot con un concorso annuale, in cui i partecipanti avrebbero gareggiato per sviluppare robot in grado di svolgere compiti come afferrare oggetti e metterli sugli scaffali. Amazon assegnato $ 270,000 in premi ai vincitori della sua sfida di robotica 2017. La maggior parte dei concorrenti proveniva dal mondo accademico, al contrario delle startup.
Amazon non ha tenuto l'evento quest'anno e ha invece spostato la sua attenzione sulle proposte di finanziamento nel mondo accademico attraverso il suo programma Amazon Research Awards, ha detto una persona vicina ad Amazon. -Le informazioni
Entrare nella scena del raccolto
Il rivenditore online JD.com, nel frattempo, ha annunciato l'intenzione di condurre una propria "sfida di raccolta" a dicembre a Tianjin, in Cina. L'azienda vanta un Completamente automatizzato magazzino di evasione a Shanghai gestito da una squadra di scheletri di umani il cui compito è monitorare e mantenere le macchine.
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